Конференции и обучения для эйчаров
Зачем идти и как отпроситься у начальника?
Зачем идти и как отпроситься у начальника?
Кейс студентки MarHR: как выстроить стратегию продвижения вакансии «менеджер по документообороту» для рекламного агентства
Как объединить сотрудников-фрилансеров, которые плохо знают друг друга?
Что поможет выстроить межкомандное взаимодействие?
И как вовлекать в мероприятия, когда каждый сосредоточен только на своих задачах?
Как выстроить внутренние коммуникации в сети медицинских клиник системно и правильно?
Кейс студентки MarHR Юлии Ковленчик отвечает на эти и другие вопросы – читайте и вдохновляйтесь!
Что делать, если привычный подход к размещению вакансий больше не приносит результата, а закрывать позиции по-прежнему нужно?
Первый и очевидный ответ – идти в соцсети и продвигать свою вакансию там. Но как это сделать, с чего начать и о чем нужно обязательно помнить?
Повысить вовлеченность, транслировать ценности и выстроить коммуникационную стратегию для одного из крупнейших ВУЗов страны – задачи, которые были решены в этом кейсе!
Как продвигать HR бренд компании через своих сотрудников и почему этот способ мы считаем одним из самых крутых – рассказыаем подробно в этой статье!
Кейс Оксаны Шкляевой, получивший награду независимой премии TOP-50 HR
Исследование MarHR: от практик 2023 к трендам 2024
Топ-4 задач, которые вы можете ему поручить
Кейс компании Первый БИТ
Разбираем кейс выпускницы курса «HR-маркетолог» Анны Расуловой, в котором есть неожиданные повороты, интересные открытия, крутые проекты и смена деятельности:)
Источники контента, которые никогда не иссякают
Нанять нельзя самим